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福六福珠宝简介
        深圳市禧六福珠宝有限公司是香港禧六福集团旗下所属子公司,禧六福珠宝以传承古文明,开创新生活,弘扬中华福文化为宗旨,它将作为一条纽带,迎禧送福,共享人生之美好,打造中国福文化珠宝品牌
公司以一流的团队,创新的工艺,开放的格局,全面创立新型连锁加盟体系,构筑一流的终端销售模式。在消费者和行业同仁的一致赞誉下,禧六福珠宝获得“中国著名品牌”、“中国诚信企业”、“诚信服务5A企业,一个个的荣誉表代着禧六福人的努力是有收获的,是值得的。
        公司秉承”科技创造财富,品质赢得市场,诚信铸就品牌,服务编织未来“的经营发展理念,不断提升产品质量,完善品牌建设,加速品牌推广,迅速扩张销售网络,健全售后服务体系,提高禧六福珠宝产品附加值。同时进一步加强与国内外珠宝企业的合作,实现产业上下游共赢之目标。
 
 禧六福专有知识产权LOGO图样LOGO的福文化释义从“卐”演化而来。“卐”是古代人们的护身符和宗教标志,通常被认为是太阳或火的象征。古代波斯、希腊等均有“卐”字符号,寓意光明、无畏和永恒。起源于印度、兴盛于中国的佛教把“卐”字作为吉祥、清静、圆满的标志。几乎所有的佛教寺院中,佛像的胸前都有“卐”字这个吉祥符号,它象征佛的清静、庄严、慈悲智慧和圆满功德。此标志带着深刻的中国古典文化烙印,涵盖了两大典型的中国福元素。一曰祥云纹:常见于中国古代青铜器、服饰家具等,雍容庄雅,是最有中国特色的图腾符号,寓意祥和美好、驱邪招福。北京奥运会火炬云纹创意灵感即来自于此。二曰如意结:又称中国结。古代在佩玉上装饰一个如意结,引申为称心如意;在扇子上装饰一个吉祥结,代表大吉大利,一帆风顺。如意状似灵芝,灵芝乃吉祥瑞草,是健康长寿之象征。

禧六福专有知识产权的商标商标的福文化释义
         禧,礼吉也;五福降兮民获禧。“禧”包含了招福与纳吉之意。礼吉为“禧”,六福合和,即为“禧六福”,寓示禧六福人对现实和未来生活的礼赞和美好祈望。禧之六福:有爱有果之新婚福、有生有长之生日福、施恩感恩之感恩福、逢凶化吉之幸运福、开基创业之功禄福、无灾无病之平安福。
企业使命:推进中国珠宝消费普及化、家常化
企业愿景:打造最受消费者欢迎的中国家常珠宝品牌
核心价值观:同创禧福事来,点燃禧福人生
企业精神:励精图治、群策群力、开拓创新、力臻完美
经营宗旨:科技创先造财富,品质赢得市场,诚信铸就品牌服务纺织未来

 


 "禧之六福"聚中国吉祥文华之精华,创中国珠宝福文化新智慧。在传承古代福、禄、寿、禧文化基础上,综合珠宝首饰的功用和寻常百姓的"家常喜事"之需,创造性的提出了有爱有果之新婚福、有生有长之生日福、施恩感恩之感恩福、逢凶化吉之幸运福、开基创业之功禄福、无灾无病之平安福六大福文化,作为禧六福品牌"福"
        文化的精髓,丰富和拓展了中国传统福文化,在充斥着各种"福"文化的珠宝行业里独树一帜。厚重而又与时俱进的文化演绎,让人们禧之六福的心理诉求与对高品质的珠宝需求在禧六福实现了完美的邂逅。
加盟支持九大优势政策支持
1.专业化、全方位的专营店营运管理培训与支持。
2.醒目、时尚的卖场设计及统一品牌形象支持。
3.全国性春规模媒介宣传支持,迅速提高品牌认知度。
4.区域性广告及促销推广活动支持与配合,保证市场占有率。
5.强大的产品开发与市场洞察力,保证领先的产品优势。
6.优厚的退换货机制,降低经营风险。
7.严格的区域市场独享,价格保护措施,保证加盟商的利润。
8.知名国际品牌的号召力,行业资深专家的营销战略指导。
9.全程保姆式跟踪服务,统一的管理模式,日常经营的全方位指导,解决了行外人事的投资顾虑。
禧六福之培训:珠宝专业知识,店面销售过程分析,店面销售实战技巧。
珠宝产品专业知识:钻石专业知识,翡翠专业知识,贵金属专业知识。
钻面销售过程分析:销售前的准备、销售活动、展示、开票与收银、包装、道别。
店面营销实战技巧:顾客的六种购买行为模式、购物者的五种心态、“新人类”的销费行为、把握顾客心理的“八步变奏曲”、销售技巧全攻略、如何攻克“年龄”的堡垒、打开心灵“暗室”的钥匙、销售十忌、营业员的十大素质、售后服务与把风诉处理。

 


加盟条件
1、有足够的投资资金、专项资金和实力来进行项目的投入和准备;
2、有具体的经营地址和场所来实施项目运作;
3、认可并完全接受禧六福珠宝品牌文化、经营理念、管理模式及商业规模运作模式;
4、具备一定的商业零售经验、管理经验及市场拓展能力;
5、对珠宝行业有一定的了解和认识,或是有长期投入经营的意识。


加盟流程
资格审查
        公司通过申请表对申请者的工作经历、商业经验、财务状况等情况进行调查、分析、评定申请者是否符合加盟条件,对申请书中所得到的数据进行科学的定位、分析、了解所调查区域的市场运作状况。
双方面谈
        公司综合评估申请者各方面的条件和资格后,邀请申请者到总部了解企业文化、产品,并对相关细节问题进行面谈。
签订加盟协议
        经双方协商决定,签订加盟协议书,确立双方的合作关系。
装修、培训、货品配备
        确定店面装修方案,并对从业人员进行系统培训,同时总部根据当地市场信息,提供货品配备方案,予以配货。
开业准备
        总公司提供选择媒体宣传报道方案及促销企划方案。
正式营业
        总公司协助正式营业,提供营运指导、服务跟踪。
行为准则:行动者勤思考、思考者勤行动

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